fa عوامل موثر در جذب جوانان برای عضویت در جمعیت هلال احمر مطالعه موردی: کلانشهر تهران حمایت روانی در سوانح Psychological support in disasters پژوهشي Research article <div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Arial, Verdana, sans-serif; font-size: 12px; text-align: justify;"><span style="font-size:12pt"><span style="line-height:normal"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;"><span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Titr&quot;">مقدمه:</span><span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;"> تشکل‌های امداد‌رسانی</span><span lang="FA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;">،</span><span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;"> باید در صدد راه‌هایی برآیند تا بتوانند مشارکت را به یک هنجار فرهنگی تبدیل کنند.</span> <span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;">هدف از مطالعه حاضر، بررسی عوامل مؤثر در جذب دانش‌آموزان، دانشجویان و جوانان برای عضویت در سازمان جوانان جمعیت هلال احمر می‌باشد.</span></span></span></span></span></span><br> <span style="font-size:12pt"><span style="line-height:normal"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;"><span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Titr&quot;">روش‌ها:</span><span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;"> در این مطالعه مقطعی حجم نمونه شامل 381 نفر عضو سازمان جوانان جمعیت هلال احمر شهر تهران هستند که از این تعداد 220 نفر در شاخه دانش‌آموزی، 88 نفر در شاخه دانشجویی و 73 نفر در شاخه جوانان قرار داشتند. اطلاعات مورد نیاز از طریق رجوع به اطلاعات موجود، اطلاعات ثانویه، مشاهده مستقیم، مصاحبه نیمه متمرکز و تکمیل پرسشنامه جمع‌آوری شد. </span><span lang="FA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;"></span></span></span></span></span></span><br> <span style="font-size:12pt"><span style="line-height:normal"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;"><span lang="FA" style="font-family:&quot;B Titr&quot;">یافته‌ها:</span> <span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;">میزان تمایل به مشارکت در فعالیت‌های امداد‌رسانی با سن، جنس، پایگاه اجتماعی- اقتصادی خانواده، تنوع الگوهای جذب، پاداش حاصل از مشارکت، رضایت از عضویت، حصول اطمینان نسبت به نتایج و پاداش حاصل از مشارکت، احساس عدم کارآیی عضو، افزایش میزان آگاهی و اطلاعات عمومی نسبت به فرهنگ ایمنی و آمادگی، اعتقاد به آسیب‌پذیری کشور در مقابل سوانح، افزایش میزان آگاهی از اهداف سازمان و اطلاع‌رسانی مناسب در خصوص لزوم مشارکت رابطه معنی داری داشت.</span></span></span></span></span></span><br> <span style="font-size:12pt"><span style="line-height:normal"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;"><span lang="AR-SA" style="font-family:&quot;B Titr&quot;">نتیجه‌گیری:</span> <span lang="FA" style="font-family:&quot;B Yagut&quot;">مشارکت در فعالیت‌های امدادی به خصوص در سطوح جوانان با عوامل متعددی در ارتباط است که لزوم توجه به این موارد در برنامه‌ریزی‌های مسئولان می‌تواند کمک مؤثری در جذب و نگهداری اعضا باشد. </span></span></span></span></span></span></div> <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:Calibri,&quot;sans-serif&quot;"><strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%">INTRODUCTION: </span></span></strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;">The relief NGOs should get some new ways to change contribution into a cultural norm. This research aims to study the effective factors of absorbing the school and university students, and the young people to become a member of Youth Organization of Red Crescent Society.</span></span></span></span></span></span><br> <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:Calibri,&quot;sans-serif&quot;"><strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%">METHODS:</span></span></strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;"> In this research, about 381 members of Youth Organization were selected in Tehran in different branches such as high school students (220); university students (88) and the Youth branch members (73). The needed data are gathered by using available and secondary information, direct observation, semi&nbsp;interview and questionnaires.</span></span></span></span></span></span><br> <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:Calibri,&quot;sans-serif&quot;"><strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%">FINDINGS: </span></span></strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;">According to this research, there was a meaningful relation between relief activities contribution and other factors such as: age, gender, family socio-economic bases, absorbing pattern diversity, , membership satisfaction, assuring of contribution awards and results, member inefficiency feeling, awareness and information about preparedness and safety culture, vulnerability of country in disasters, improvement awareness about organization goals and suitable informing about contribution.</span></span></span></span></span></span><br> <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:Calibri,&quot;sans-serif&quot;"><strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%">CONCLUSION:</span></span></strong><span style="font-size:12.0pt"><span style="line-height:115%"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;"> Relief activities contribution is related to various factors especially in youth branch. The authorities should pay attention and have precise planning to maintain the members.</span></span></span></span></span></span> سازمان‌های امدادی, مشارکت, جذب, سازماندهی Relief organizations, Participation, Recruitment, Organizing 0 0 http://jorar.ir/browse.php?a_code=A-10-1-7&slc_lang=fa&sid=1 Mohsen Safabakhsh محسن صفابخش 100319475328460011979 100319475328460011979 Yes MSc. Social Science faculty, University of Tehran, Iran